1. Elementos y eficacia del contrato de trabajo
2. Modalidades de contrato de trabajo
3. Contenido del contrato de trabajo. Duración. Derechos y deberes derivados del contrato de trabajo. Promoción profesional. Salarios. Tiempo del contrato de trabajo
4. Modificación suspensión y extinción del contrato de trabajo
5. Faltas y sanciones. Prescripción de infracciones y faltas
6. Derechos de representación colectiva. Reclamaciones en materia electoral
7. La negociación colectiva. La huelga, los conflictos colectivos
8. El accidente de trabajo y enfermedades profesionales. Incapacidad temporal y permanente. Invalidez. Recargo de prestaciones
9. Jurisdicción y competencia en el orden jurisdiccional social
10. Las partes en el procedimiento laboral. Capacidad, legitimación, representación y defensa
11. La acumulación de acciones y procedimientos
12. La evitación del proceso. La conciliación o mediación previas. Laudos arbitrales
13. La reclamación previa a la vía judicial
14. El proceso ordinario. El proceso monitorio
15. El proceso de despido y de impugnación de sanciones. El procedimiento de impugnación de actos administrativos en materia de seguridad social
16. Modificación sustancial de las condiciones de trabajo y derechos reconocidos legal o convencionalmente
17. Tipos y medios de impugnación
18. La ejecución provisional y definitiva de títulos judiciales
Oposición a la ejecución
Preguntas de autoevaluación

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